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雖然大家都說現在生意越來越難做，但是依舊有很多人混得風生水起，其實這和品牌的選擇有很大關系。久盛地板作為國內實力最強、發展速度較快的品牌，其主營產品有實木地板、實木復合地板、負離子木地板等等，可以滿足任何一個消費者的需求。

久盛地板企業簡介：

久盛地板有限公司以“高起點、高標準、高質量、嚴要求”而著稱業內，其實木地板年生產能力達300多萬平方米，擁有國際先進的UV淋漆涂裝線3條，德國、臺灣產地板生產線10條及28座微電子控制干燥窯，是國內目前規模較大的木地板制造基地之一，企業順利通過ISO9001、ISO14001、ISO14025及CE認證、FSC認證和職業健康安全認證，并建立了完善的生產管理和質量保證體系。

久盛地板品牌介紹：

久盛地板被評為中國實木地板十大品牌、國家級高新技術企業、中國優秀誠信企業等，連續四年被評為全國30家實木地板“雙承諾”單位，浙江省消費者信得過單位，“久盛”品牌為中國馳名商標。

久盛地板發展歷程：

2001年：湖州久盛地板廠成立，同年獲“浙江南潯建材市場暢銷品牌”。

2002年：通過ISO9001、ISO14001認證，改制為浙江久盛地板有限公司；被評為“湖州名牌”，并成為中國林產工業協會團體會員和中國木材流通協會地板委員會常務理事單位。

2003年：被評為全國地板“雙承諾30家”單位、中國林產工業協會地板委員會售后服務優秀會員企業、中國林產工業協會地板專業委員會優秀會員企業。

2004年：通過Ⅲ型環境標志國際認證，獲得“浙江省名牌”；成為浙江農林大學教學科研實驗基地。

2005年：首創久盛“原生態”地板，掀起國內自然主義生活革命；成為南京林業大學木材工業學院教學科研實習社會實踐基地；榮評“中國實木地板十大品牌”、“浙江省綠色企業”；董事長張恩玖先生被評為“中國木材行業突出貢獻企業家”及“個人成就獎”。

2006年：自主創新“柔韌面“工藝，并獲“中國木地板行業科技創新一等獎”；久盛地板研發檢測中心被評為“浙江省省級技術中心”；成為木質地板鋪裝驗收規范國家標準起草單位。

2007年：邀請香港著名設計師黃志達先生為品牌戰略顧問，并與中國室內裝飾協會攜手合作；自主創新速生林桉木改性地板，減少對原始森林的依賴；成立中國林業科學研究院木材工業研究所林業工程博士后流動站久盛工作站；董事長張恩玖先生獲“全國建材行業勞動模范”榮譽稱號。

2008年：榮獲“中國優秀誠信企業”和“國家級高新技術企業”。

2009年：久盛“美式原味”地板掀起國際家居流行風潮；啄木鳥4D服務體系全面啟動；成為實木地板國家標準第一起草單位。

2010年：自主創新行業領先TBT仿生科技；行業率先成立“院士專家工作站”；榮獲浙江省質量獎和全國輕工業卓越績效先進企業；五大生產基地建成投產，實施完成了實木地板、實木復合地板、浸漬紙層壓木質地板三大產業布局。

2011年：榮獲由中國木材與木制品流通協會頒發的“中國實木地板王牌”稱號。

久盛地板品牌優勢：

1、研發優勢：公司始終堅持質量為本，以“高起點、高標準、高質量、嚴要求”而著稱業內，其木地板年生產能力達300多萬平方米，擁有國際先進的UV淋漆涂裝線3條，德國、臺灣產地板生產線10條及28座微電子控制干燥窯，是國內目前規模較大的木地板制造基地之一。

2、品牌優勢：公司為中國林產工業協會副會長單位、國家高新技術企業，中國優秀誠信企業，中國較具品牌競爭潛力的100家民營企業。先后榮獲中國馳名商標、浙江名牌、浙江知名商號等榮譽。

3、技術優勢：公司始終圍繞“產品為本”的技術創新，一直致力于與中國林科院、南京林業大學、浙江林學院的技術合作，并與中國林科院木材工業研究所合作設立了“久盛地板技術中心”及“中國林科院木材工業研究所久盛博士后工作站”。

4、市場優勢：久盛已在全國500多個大中城市設立了800多家營銷的服務網絡，同時產品遠銷歐美十多個國家和地區。

5、管理優勢：久盛在不斷提高員工物質待遇的同時，引進目標管理和績效激勵機制，充分發揮員工的積極性；同時通過流程和制度建設、崗位管理、內部職業發展規劃、培訓、合理化建議、溝通與信息共享等手段，努力營造“吸引人才、使用人才、激勵人才、留住人才”的人才環境。

6、人才優勢：久盛在引進高層次人才的同時，大力培養高素質、高技能的員工隊伍，現有管理人員中70％為大專以上學歷。

1、完善的品質保證，客戶回頭率極高；

2、全國統一品牌，統一零售價；

3、在約定的條件下,為您提供較優質的售后服務.保證在代理區域內品牌獨家經營權；

4、完善的區域保護措施、拒絕串貨流通；

5、先進的營銷策劃，印刷宣傳品，現場助銷POP、品牌形象附料等及時配送；

6、不斷創新的尖端產品，源源不斷；

7、定期活動支持，根據季節及人文體系每月制定不同的促銷方案；

8、持久可觀的利潤空間。

1、經營團隊核心人員具有強烈的事業心和素質基礎；

2、具有現代經營意識，配置有專業的營銷隊伍；

3、要有良好的店面形象；

4、具有一定的家裝渠道資源和運作能力；

5、注重市場網絡培育與建設；

6、樹立良好的售后服務；

7、要有一定的經濟實力和品牌操作意識；

8、要有對企業良好的忠誠度和誠信度。

1、保證在約定的地區獨家經營。

2、特許使用久盛品牌VI及知識產權。

3、給予一部分店面裝潢支持。

4、全國性的廣告投資由公司統一策劃運作。

5、區域市場推廣根據銷量給予一定支持。

6、銷售人員的培訓支持。

7、促銷產品支持以及不間段的促銷贈品、促銷物料的支持。

8、完成公司規定銷量任務給予獎勵。

9、公司成立專門服務部門，協助處理消費者投訴。

10、屬于公司質量問題允許退換貨。

1、協作征詢：以電話、傳真、網上留言等方式向總部征詢協作義務，索取關連資料;

2、協作申請：填些協作申請書，確認關連義務;

3、實地調查：到總部實地調查項目，與總部工作職員進行面對面交流。

4、簽署公約：雙方確認調查結果無誤，經友好協商，正式簽署協作公約;

5、籌謀確認：協作者根據所選協作級別，繳納關連費用，確認區域籌謀權;

6、技能培訓：協作者到總部承襲技術、管理、運營等全方面培訓，并承襲考核;

7、店面裝修：總部協助協作商確認商圈及選址，以及店面裝修及安裝;

8、開業籌備：領取授權書、開業贈品，完善鋪貨，安裝宣傳物料，準備開業;

9、運營引導：總部專業職員長期進行跟蹤引導及營銷輔佐。